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中电光谷2020年度目标责任书签订大会圆满举行

2020-05-15

4月14日下午,中电光谷2020年度目标责任书签订大会圆满举行,集团办公会成员、各分子公司总经理办公会成员参加会议,中电光谷董事长、总裁黄立平出席会议并发表主题为《在“大变局”中实现新跨越》的讲话,执行总裁胡斌主持会议。受疫情影响,本次会议共设立1个总部主会场和25个城市公司及产业链公司分会场,采用现场签字和“云签字”结合的方式举行。

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▲大会现场

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▲现场签订目标责任书

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▲目标责任书“云签字”

会议伊始,执行总裁胡斌指出目标责任书的签订是中电光谷强调责任担当、强化“以终为始”的工作方法,是实现新增长期四年规划的必然要求。

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▲执行总裁胡斌主持会议

随后,副总裁陈同举作《2020年度目标责任书》的签订说明,全体参会人员分为13个小组有序签订目标责任书,各负责人表示会按照目标责任书要求逐一完成任务。

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▲副总裁陈同举作目标责任书签订说明

签字仪式结束后,黄立平董事长发表讲话,从形势分析、基本思路、方法、措施四个方面阐述中电光谷如何实现“大变局”中的新跨越。

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▲黄立平董事长发表讲话

他指出:第一,目前中美关系动荡加剧将促进高科技产品的国产化步伐,智能产业与无接触经济正在加速构建,房地产全面进入存量时代,只有凭借新的方法论才能不被时代淘汰;第二,大的变革意味着大的机遇,通过转变思路可以在严峻形势下营造局部繁荣;第三,实现思路转变,需要突破以往的“开发园区”模式,从开发园区过渡到”共创园区“,在增强系统思想与体系化整合能力的同时进行组织形式创新,当前情况下尤其需要紧抓机遇提升数字化能力,此次借疫情防控时期推出的“园区通”和“招商通”,都意味着中电光谷向数字化转型迈出了新的一步;第四,2019年提出“创新文化建设年”,2020年更要按照中国电子的要求,将主题活动常态化,强化问题意识,克服僵化思维,弘扬“挑战不可能”的精神,完善监督监察制度,继续全面、深入地创新文化建设。

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